迎接新生力量,共創(chuàng)美好未來

發(fā)布時間:2015-08-06     作者:杭州園林網(wǎng)     字體大?。?span id="small" style="font-size: 16px">小    

盛夏的七月,充滿生機與活力,杭州市園林綠化股份有限公司又迎來了一批新生力量,32名新員工以飽滿的熱情分批參加了新員工入職培訓(xùn)。其中,有25名新員工經(jīng)過為期半年的實習(xí),以優(yōu)異的表現(xiàn)脫穎而出,經(jīng)考核合格后正式成為杭州園林人,為企業(yè)注入了新鮮血液。

培訓(xùn)會上,人力資源部副經(jīng)理劉娟首先對大家的到來表示了熱烈歡迎,并讓大家作了自我介紹,相互認識與交流,氣氛顯得溫馨融洽。接著,劉娟對企業(yè)基本情況、企業(yè)文化、員工職業(yè)素養(yǎng)及企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度進行了詳細介紹,并針對大家提出的疑問進行了詳細解答。她希望,大家能盡快從思想上認同企業(yè)文化,從行為上適應(yīng)企業(yè)規(guī)范,從工作上勝任企業(yè)要求,將個人融入企業(yè)這個大集體中,邁好在杭州園林的第一步。

杭州園林非常重視人才輸入與培養(yǎng),希望通過入職培訓(xùn),能夠幫助新員工快速了解公司,準確定位自己的角色,充分發(fā)揮聰明才干,為杭州園林的建設(shè)增光添彩,共創(chuàng)美好未來!


2015年第三期新員工入職培訓(xùn)現(xiàn)場